Sul giustificato motivo oggettivo di licenziamento e sull’obbligo del datore di lavoro di dimostrare l’assenza di posti concernenti mansioni equivalenti

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Le sanzioni collettive ed il relativo diritto-potere del datore di lavoro di irrogarle nella Legge 12 giugno 1990, n. 146, così come modificata dalla Legge 11 aprile 2000, n. 83

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